仕事内容
ご契約頂いた顧客への既存営業と兼任でカスタマーサクセス(CS)職として
業務して頂ける方を募集しています。
役員直下でのポジションとなり、リピートに繋げていく業務をお任せ致します。
【どのような仕事内容か?】
・法人顧客と契約後に福利厚生サービスとして導入までのサポートをする仕事
・導入後のリピート率向上のために施策を企画し提案する仕事
【会社が目指すポジション】
テレワーカーのためのワーケーション施設を
特別価格で提供する福利厚生サービスとしてTOPをとる
【入社するメリット】
・業務は多岐にわたりますが、グループ会社の創業メンバーとして働ける
・主体性があれば様々な業務経験が可能
・会社を自分が創る経験が自身の市場価値を高められる
・ワーケーションは国の施策となっており、成長産業に従事できる
・他社で展開しているサービスではないため、ブルーオーシャン市場を獲得できる
・未来の成長産業で会社を創っていく経験ができる
【働き方】
生産性の高い働き方をして頂いて構いません。
出社とリモートのハイブリッド勤務や、最近では沖縄や湘南地域に移住して
フルリモートで働きながらしっかりと成果を出しているメンバーもいます。
・人材の定着化という領域で企業支援や組織のウェルネスづくりに貢献できる
・日本の数少ない伸びる産業の観光業に寄与できる
・ワーケーションという国策の推進、働き方改革に大きく貢献できる
対象となる方
■必須経験
法人または個人営業経験1年以上
■歓迎資格
沖縄在住で旅行業務取扱管理者をお持ちの方は優先的に選考を進めさせて頂きます。
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沖縄県沖縄県那覇市安里381−1 沖縄ゼネラルビル7F
リモートワーク
交通手段・勤務地補足
モノレール「安里駅」下車、徒歩5分
-
時給1,000円~1,500円
給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など
・各種社会保険完備
・リゾートワークス会員としてワーケーション実施可
それ以外は企画中
-
正社員 / アルバイト・パート / 業務委託
-
勤務時間は要相談
フルリモート勤務可
完全週休2日制(土日)
祝日
夏期休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
産休・産後休暇
-
未経験歓迎
経験者歓迎
学歴不問
主婦・主夫歓迎
女性活躍
男性活躍
ブランクOK
交通費支給
研修あり
昇給あり
社会保険完備
産休・育休取得実績あり
転勤なし
シフト自由
平日のみOK
週3日以内OK
土日祝休みあり
週休2日制
髪型・髪色自由
服装自由
ネイル・ピアスOK
WワークOK
即日勤務OK
社員登用あり
急募
フルリモート
在宅勤務可
コロナ感染対策あり
- 職場の雰囲気
- 仕事のスタイル
-
にぎやかな職場
123落ち着いた職場
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男性が多め
12345女性が多め
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結果で評価
123がんばりで評価
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新メンバーが多い
123ベテランが多い
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年齢層 20代以下
1234560代以上
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一人ですすめる
123チームで連携
-
スピード重視
123丁寧さ重視
-
自分の都合に合わせやすい
123時間内できっちり
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新しい仕事が多い
123決まった仕事が多い
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お客様との会話が多い
123お客様との会話が少ない
インタビュー
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リゾートワークスが設立された当初から在籍している社員、宮下のインタビューです。
前職は大手グループ会社で約8年間キャリアを構築されてきており、そこから中途で弊社に入社しました。スタートアップベンチャー企業になぜ入社したのか?現在はどんな想いで仕事をしているのか?宮下に話を聞いてみたいと思います。
・リゾートワークスに入社する前はどのような仕事をしていたのか?
世の中に次々と新しいサービスを生み出せる環境でチャレンジしたいという想いから新卒で楽天グループ株式会社に入社しました。そこで最初は楽天市場のECコンサルタントに配属されました。
・リゾートワークスに入社する決め手は?
この会社なら旅行業界を新たな視点から変えることが出来ると思い入社を決めました。
前職でも企画のチカラでお客様を集客していたからこそ、この業界を救いたいという想いがどんどん強くなり、業界を変えるためにチャレンジして自分の想いを叶えられる仕事だと思い、入社を決意しました。
・リゾートワークスに入社してどんな業務を担当しているのか?
私は現在当社の顧客の社員様が当社の福利厚生サービスをよりご利用頂くための企画や営業をしています。お話を聞いていくと、実は中々社員が利用できていないなど、新たな課題をヒアリングすることが出来て、そこからその企業様に沿った課題解決の提案をしています。
・仕事をしている中で大切にしていることは?
何かを考えるときや判断するときに、顧客、会員ユーザーひいては旅行業界のためになっているか、を常に意識しています。新しいビジネスだからこそルールや体制は整っておらず、自分次第。今やっていることが正しいのか、お客様のためになっているのかを常に自問自答しながら、社長や役員と仕事を進めています。
・これからリゾートワークスを受けたいなと思う人に一言お願いします。
求職者様の未来が当社の方向性と一緒である方と働きたいです。そのためにまずは当社のMissionに共感できるかどうかをまずは考えて頂きたいです。その手段として自分たちのサービスがあると考えます。この業界の採用となると、自分の「働き方」を先に重視する方が多いように見えます。もちろん成果を出せれば働き方は自由というのが当社の魅力です。
一緒に世の中の課題を解決していきましょう!
ご応募お待ちしております!
社員・スタッフの働き方
当社では完全フルリモートでの業務が可能です。
株式会社リゾートワークス
サイト
https://resortworx.jp/
選考について
■正社員の場合
書類選考⇒1次面接+適性検査(オンライン/事業部責任者)⇒最終面接(オンライン/代表) ⇒内定
■有期雇用(アルバイト/業務委託)の場合
書類選考⇒1次面接(オンライン/事業部責任者)⇒最終面接(オンライン/代表) ⇒内定
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